岗位职责:
周大福珠宝集团零售管理培训生（RMT）项目，旨在培养扎根珠宝行业一线的新锐人才。通过系统化实战培训，1年内快速晋升为门店销售精英及储备店长，成为传递周大福文化价值的先锋力量。
1、熟悉奢侈品标准，为顾客提供专业的服务体验，传递产品文化内涵；
2、专注客户关系，与客户建立持久关系，通过卓越服务提升品牌忠诚；
3、熟悉商品管理，执行门店销售策略，完成个人及团队业绩目标；
4、完成货品陈列、库存盘点等日常运营工作，提升服务效率；
5、深入理解周大福品牌精髓，向客户传递品牌理念与文化价值。
任职要求:
1、2025年应届毕业生，本科及以上学历，专业不限，愿意从一线实战中快速成长；
2、对珠宝行业有浓厚兴趣，主动钻研珠宝产品知识，具备强目标导向与抗压能力，对销售工作充满热情；
3、亲和力强，能快速与客户建立信任关系；
4、具有一定的社会实践经验，社团、学生会或班级管理工作经验更佳；
5、能够接受大区内各城市轮岗出差，适应不同工作环境和任务要求。