1. 全面负责健康管理中心（包括团检、个检和移民体检等）的日常运营，确保流程顺畅高效。


2. 参与制定并负责达成健康管理中心的关键绩效指标（KPI），包括但不限于：客户量、收入目标、利润率、客户满意度、运营效率指标等。


3. 管理中心的预约系统、客户分流、检查室排程，最大化资源利用率和客户满意度。


4. 定期分析运营数据（如预约量、到检率、套餐销售、资源利用率、客户反馈等），生成报告，发现问题并提出改进策略。


5. 负责健康管理套餐/项目的设计和推广和销售支持，支持市场活动、企业客户对接及套餐设计。


6. 与临床科室（如内科、外科、影像科、检验科等）紧密合作，确保检查项目的顺利执行和报告时效。


7. 在IT部门支持下，优化信息系统，提升数字化服务体验（如线上预约、报告查询等）。

职位要求：

1. 本科或以上学历，医疗管理、公共卫生、工商管理、护理学或相关专业优先。
2. 至少5年以上 在高端医疗机构（医院、大型体检中心、高端诊所等）的运营管理经验，其中至少3年以上担任健康管理中心、体检中心或相关服务部门的团队管理职位。
3. 拥有健康管理、预防医学项目或会员制健康服务运营经验者优先。