一：关键从业经验

1、任工厂财务经理2年以上或任成本会计3年以上；

2、财务BP工作经验优先

二、岗位核心职责

2.1 核算管理
1) 制定和完善工厂财务核算体系，指导在岗的会计人员、统计人员、仓库保管人员严格按照规定进行核算工作；
2) 负责组织落实工厂会计核算工作、帐册的设置及凭证的审核；
3）负责落实财务档案的归档保管工作；
4）检查企业财产、物资的管理工作，督促有关部门定期对各种物资、资产进行清理、盘点，并填制有关报表；
5）指导部门内部依照新会计准则要求和《农夫山泉会计核算制度》处理日常账务用明细账；完成对外报表的编制工作，及时申报纳税；
6）协助公司财务部做好有关工作，完成公司总部交办的各项临时任务；
7）保持与银行、税务等相关部门的良好关系；
2.2 预算管理
1）推进公司全面预算管理工作，主导编制工厂年度经营预算；
2）对工厂预算可控项实行控制，确保预算在控制之内，节约工厂成本、工厂的资金进行调度，确保工厂运作所需资金及时到位；
3)设置预算执行情况通报机制，及时在工厂宣贯预算执行情况；
2.3 成本分析
1）每月编写成本分析报告，加强对生产各环节的了解，提出降低成本的有效措施；
2）设置制费预测机制，实时管控制造部门制费投入情况；
3) 配合工厂制定成本考核相关指标，与生产车间等其他部门进行良好的沟通，确保成本控制体系的有力实施；
2.4 科室安全管理
1）组织制定并实施本科室安全生产教育和培训计划，并如实记录；
2) 落实本科室安全风险隐患排查；
3）安全生产资金纳入生产经营计划和财务预算，专款专用；
2.5 人员管理
1）负责科室人员KPI考核工作及人员晋升考评工作;
2) 安排部门工作，指导、督查下属员工，对本部门的基础建设与团队建设负责