工作职责：

１、以各种类型的银行抵押业务为基础，联系并承担各种类型的房地产评估业务，负责房地产评估报告编制及审核，督促报告及时归档，控制执业风险；

2、定期制作相关房地产评估业务等各种法规、政策、规范汇编；

3、从技术、市场和管理等多方面指导分部开展房地产评估各类业务；

4、协调主管部门关系，负责业务范围内品牌推广事宜；

5、积极开发潜在客户群，定期整理客户名单，多种方式及时回访和联系客户；

6、完成公司统一安排的中心工作和领导交办的其他具体工作。

工作要求：

1、本科及以上学历，房产经纪专业、资产评估专业等；

2、有房地产、土地、资产估价师证书及相关行业工作经验者优先考虑；

3、持有房地产、土地、资产估价师证书至少1人

4、会熟练运用日常办公软件；

5、组织沟通协调能力强、文字功底扎实，有责任心，有一定抗压能力，工作态度认真仔细。

永业行福利政策

１、“五险一金”制度：包括养老、医疗、生育、工伤和失业保险及住房公积金；

２、二周的春节假：所有员工春节期间享受近2周春节假（不在年休假中）；

３、带薪休年假制度：严格执行国家规定，享受长短不一的带薪休假；

４、法定节假日及婚假、产假、丧假等休息制度，并在重大节日发放过节费；

５、每周五天、每天8小时工作制：工作日提供免费中餐和晚餐。

6、员工体检和生日礼物等：定期体检并建立健康档案，生日当月有相应生日补贴；

7、关心和帮助家庭困难员工，帮助大龄青年员工解决个人问题；

8、形式多样的技能培训：每年各种技能培训百场次，根据需要选择参加；