1、组织年度营销目标制定及任务分解，拟定年度具体工作计划，制定重点工作推进计划，并落实至各区域、各门店；

2、根据年度、季度、月度业绩目标，汇总、整理、分析各类业绩数据，实时跟进目标进展，通报完成进度，发出风险预警，提供解决方案建议并组织具体措施的实施；

3、完善经营例会机制，组织召开各类经营例会，并负责决议的督办跟进；

4、匹配运营端口的各类需求等，主动向外对接，统筹协调各部门资源支持，保障目标达成；

5、建立并动态完善公司标准化运营管理制度及流程，强化日常管理工作规范，提升整体运营效能；

6、负责连锁运营部预算编制，并根据预算计划，监督预算执行情况，合理控制费用，提高成本利用效率。

任职要求：

1、本科及以上学历，专业不限；

2、5年以上计划运营管理/生产管理/营销管理工作经历，具备连锁企业/大型零售企业工作经验者优先。