岗位职责:
1、核心职责：
1）负责设计和制定全面的ESG培训计划，促进公司员工对ESG概念、原则和实践有深刻的理解和认识；
2)负责ESG报告编制：基于收集和分析的数据，撰写ESG报告，全面展示公司在可持续发展方面的努力和成果，每年发布一次。
3)负责ESG评级工作，与ESG评级机构沟通，了解评级标准和要求，准备相关材料和数据，协调内外部资源，完成评级；
4）负责ESG奖项申请工作，了解申奖要求，根据要求收集编制相关材料。
2、日常职责：
1) 执行各部门 ESG 相关材料的收集与优化工作，交付标准为每周提交总结报告。
3、协作职责：
1)协同品牌宣传完成公司网站ESG模块的更新。
2)协同党工团跟踪公益台账的登记情况。
3)协同生产运营部完成碳排放管理工作。
任职要求:
任职要求:
1.本科学历及以上；
2.市场营销、管理学、商业分析、政治学、经济学、法学等专业优先
3.需要较强的沟通能力、较好的文字编排能力、较好的审美能力