1.年龄26-42岁
2.大专及以上学历
3.口齿清晰，普通话流利，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力
4.积极上进，思维敏捷，具备良好的应变能力和一定抗压能力
5.有强烈的进取心与长远的职业规划
6.征信良好，无逾期等不良记录岗位薪资
1.无责底薪:3500+新人保护
2.薪资架构=无责底薪+高额绩效+五险一金工作时间:
3.周一至周五:上午09:00-12:00，下午13:00-18:00(根据项目进度安排，最晚不超过20点)
4.根据项目完成情况，由项目组安排月底月初调休，月休6-8天
5.非机械式作业氛围，主要重视与客户沟通的质量与专业度，注意合规意识。
晋升渠道:非诉业务专员-非诉业务主办-地区副总-地区总经理福利待遇:
6.入职当天开始，新员工统一安排学习(共3天，带薪)，后期不定期对新人进行分层级专业培训。
7.春节，中秋等节日都有礼品发放。
8.其他人事福利金(生日福利，丧葬慰问，重疾，婚庆，带薪年假，产假等)，每季度团建