根据集团业务导向，负责所辖区域内的国际客户管理、业务运营等工作，包括但不限于:市场推广策略制定、推广效果分析、品牌研究、国际业务策略研究、国际业务策略运营。
1、协助组织制定品牌推广规划，设计并实施品牌与市场推广方案;
2、研究相关行业发展趋势，获得现有和潜在重点客户的信息，推动重点客户的成功引
入;
3、根据所辖区域业务目标制定月度达成目标，拟定各渠道达成计划并执行;4、了解客户声音，解决客户问题为客户提供解决方案，提升客户满意度。
任职要求:
1、人力资源类、物流类、管理类、心理学类相关专业优先;
2、具有基本人力资源知识，热爱人力资源工作，具备互联网商业思维能力及良好的客户服务意识;
3、熟悉OFFICE办公软件，优秀的学习能力，良好的团队协作意识与沟通表达能力;
4、具备良好的抗压能力，勇于担当，善于持续学习和积累。
