岗位职责：
1、根据速运营运战略规划，搭建和完善地区营运体系，建立各类营运资源投入的标准和策略，保障资源有效投入；
2、根据市场环境及客户需求，协同相关职能部门，制定运营保障方案，保障产品需求的实现；
3、负责地区日常营运执行的落地和监控，统筹管控地区营运质量；
4、统筹指挥地区各类营运事项、业务高峰应对及安全管控，处理区域营运重大异常及突发事件并做好预防预警工作；
5、负责地区营运团队搭建及日常管理，培育和发展团队，打造优质的人才梯队。
岗位要求：
1、本科及以上学历，5年及以上工作经验；
2、具备较强的逻辑思维、大局统筹能力以及一定的运营管理经验；
3、有较强的数据分析和沟通表达能力，计算机和相关办公软件应用熟练；
4、掌握物流运营理论知识、流程及质量分析的方法及工具；
5、具备资源投入和规划的能力，具备人才培养及团队建设能力；
6、有物流行业相关的互联网公司、上下游关联公司内的物流管理者优先，熟悉行业及产业供应链。
温馨提示：
顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。
职位福利：带薪年假、节日福利、五险一金、年终奖金、专业培训、上市公司、周末双休