岗位职责及工作内容：
1、负责餐厅的整体运作及行政事务管理；
2、负责餐厅人员、环境及产品的综合管理；
3、负责餐厅运营的督导；
4、负责上传下达公司的指令以及各项营业指标的把控。
任职要求：
1、2年以上餐饮企业管理经验；
2、具有较强的责任心及服务意识；
3、精通餐饮管理程序和标准。
福利待遇：缴纳五险，交通补助，带薪年假，提供工作餐，法定节假日三薪。