【福利薪酬】
-底薪+岗位津贴+绩效+餐补+缴纳五险一金(入职即缴纳);
-带薪培训、福利年假;
-健全的晋升通道。
【工作职责】
-根据公司运营要求,负责车辆运营管理,实现盈利目标,确保门店安全;
-负责门店日常人员管理,包括排班、考勤、办公行为规范的管理等;
-协调处理门店内各类服务疑难问题,会员投诉处理等;
【任职资格】
-大专及以上学历,25-33岁,电脑操作熟练。
-需要具备较强的office办公软件使用能力,1年以上数据运营管理能力及培训能力;
-需要有连锁店旅游、酒店、会员服务、餐饮等管理工作经验;
-较强的组织、沟通、协调能力和责任心;
-晋升为区域店长后可接受外派;
-1年以上驾龄,开车熟练。