工作职责：

1、熟练运用公司生产经营管理相关的法律法规及政策，对公司重要经营决策和重大经济活动提出合规意见，提供法律保障。

2、负责公司法律风险防控体系建设，制定（修订）法律风险防控制度，评估、审核、控制和防范公司经营管理中的法律风险；

3、参与制订公司规章制度，审查其合法性、合规性。

4、协调处理公司决策、经营和管理中涉及的日常法律事务，包括但不限于承办或聘请、督促律师办理公司涉及诉讼、仲裁、复议、听证、公证、鉴证等诉讼或非诉讼事务；

5、负责起草或审核合同、重要商务类函件及其他法律文件；合同审查及合同履行异常监督，及时作出风险预警；

6、负责为公司日常经营提供法律咨询，负责公司内外各部门之间日常法律事务沟通、联络工作；

7、负责公司拓展业务的法律支持，如合同谈判及法律风险防控等工作；

8、对公司员工开展合规培训、普法宣传，推动公司合规、内控文化建设；

9、完成领导交办的其他工作业务。

任职条件

1、年龄要求35岁以下，本科以上学历，法学专业，通过司法考试，持有法律职业资格证书（A证）；

2、5年以上企业法务专员岗位或律师事务所相关方向律师岗位工作经验，熟悉公司法、合同法、经济法、劳动法等相关法律专业知识，具有丰富的实践经验;

3、具备法律文书及公文写作能力；

4、为人正直、踏实、勤奋，具备较强的执行力、责任心，且具备较强的逻辑思维能力；

5、能够独立处理诉讼、仲裁等事务者优先考虑。