岗位职责：（1）大运营中心统筹管理，包括体系化、业务sop、团队建设等（2）负责质检、订单、中台、营销策略组等工作落实推进（3）负责中心发展规划制定及匹配方案输出等工作
2、人才画像：（1）5年团队管理经验（2）有B端销售经验（3）服务意识强，能够和一线共同推进各项卡点、痛点（4）能够站在一线及业务维度做好纵向管理沟通及横向协调推进