1、 在部门经理的领导下，对化验室生产、行政管理全面负责。确保及时、准确地提供检验数据。
2、 制定并督促检查本室各类人员岗位职责的执行，并主持制定化验室的年度计划，主持制定和修改各项规章制度。
3、 制订年度、季度和月份实验工作计划，制订完成计划措施，组织计划实施，确保按时完成任务。 4、 组织制订仪器、设备申请计划、监督日常仪器维护保养工作、审核材料、试剂药品的购买、领用计划。
5、 领导和组织职工搞好安全文明生产，做好环境保护工作，努力改善实验工作条件。
6、 对化验室人员的培训、提拔、晋升、奖惩，向部门经理提出建议，并定期向公司汇报工作。
职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、定期体检