岗位职责：
a) 负责公司研发部整体管理工作，包括团队管理、部门管理等；
b) 负责公司研发规划的整体策划和管理执行；
c) 负责组织对研发制度和流程建设和持续优化；
d) 负责研发部门信息化、系统化、平台化、标准化工作的整体规划和实施，并持续改进；
e) 负责重点项目的监督和管理，确保进度、成本和质量的优化；
f) 负责跨部门沟通和资源整合；

岗位要求：
a）硕士以上学历优先，生物材料、分子生物学、生物化学、生物工程、药学等相关专业。
b) 5年以上研发工作经验，3年以上研发管理经验，包括成功领导跨部门团队或大型项目的经历
c) 需具备出色的沟通协调能力，能够激励团队、解决冲突，并推动跨部门协作达成目标
d) 具备良好的系统化、平台化、标准化的思维和理念
e 熟悉研发全生命周期管理（需求分析、设计、开发、测试等），具备优秀的项目管理经验，能主导大型项目并按时交付
f) 对于行业技术趋势有敏锐的洞察和判断，并及时制定和调整公司研发规划方向和策略；
g) 要求兼具技术深度、战略视野和团队领导力。