工作内容
- 负责客房的日常管理和维护，确保客房服务质量
- 组织和实施客房培训，提升客房服务员的专业技能
- 监督和指导客房服务流程，优化客房服务体验
任职要求
- 具备客房管理和客房服务员工作经验，熟悉中高端酒店的客房服务流程
- 具备系统培训的能力，能够有效地传授客房服务知识和技能
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客房服务团队紧密配合，提供优质的客房服务