1.根据风险防范体系，落实依法治企方案，负责根据公司业务规划制定招标采购工作计划、完成合约、合规管理相关工作。
2.负责制定、完善公司法律事务工作相关的管理制度。牵头处理纠纷及诉讼管理。参与重大合同谈判，参与重大事项的前期商谈，提供法律咨询意见。
3.负责审核招采控制价、审核监督招采计划执行。负责协助业务部门编制招采（含招商）文件，组织开评标、结果公示、中标通知书发放等招采工作。
4.协助部门负责人完善相关管理制度体系，维护合同文件范本，负责建立招采项目、合约管理，定期编制招采、合约管理工作总结、报告。
5.完成上级交办的其他工作。

任职要求：

1.学历及专业：大学本科及以上学历。法学、经济学、工学或管理学类等相关专业优先。
2.工作经验：具备5年及以上相关工作经验。
3.专业技能：熟悉政府采购全流程管理，熟练应用各类采购模式。
4.能力素质：具有项目招标、合同谈判等经验。具有风险防范意识、熟悉企业合规管理。熟练运用办公自动化软件。
5. 熟练的中英文书面能力。