岗位职责
1、 企业服务与资源对接：响应企业需求，提供行政、人事等一站式解决方案，
定期组织开展园区政策宣传、人才引进、知识分享等各类活动；拓展第三方服务商（法律、税务、项目申报、知识产权等），帮助园区企业做发展规划诊断、并提供专业技术服务；
2、 政策研究与申报：跟踪园区/政府产业政策、资质认定及奖项信息，公司现有
荣誉的复审及升级申报。（主导申报材料编写、数据整合及全流程跟进）；
3、 行政管理：建立健全产业园行政管理制度，优化行政流程，提高办公效率
确保园区正常有序运营，合理管控行政成本，做好物资采购、资产管理等工作；
4、政府接待与公共关系维护：策划并执行政府领导、园区管委会等来访接待方案；统筹场地布置、议程安排、材料准备；维护政企沟通渠道，申报工商变更事项。 处理政府公文往来，及时响应政府各类申报要求；
5、音乐厅活动策划与管理：深入挖掘市场需求与行业趋势，策划并执行音乐厅各类主题活动、演出、互动体验等，提升音乐厅的知名度与影响力；
6、人事管理：负责产业园的整体人力资源规划，制定并完善人事管理制度；统筹人员招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等工作，搭建高效人才梯队，提升团队凝聚力与竞争力；处理员工关系，营造良好的工作氛围，保障员工权益。
岗位要求
1、本科及以上学历，专业不限；
2、5 年以上综合管理工作经验，3 年以上产业园或大型企业管理经验，有企业服务管理经验者优先；
3、熟悉人事管理、行政管理全流程，具备丰富的团队管理经验和优秀的领导能力；
4、具备良好的沟通协调能力、组织能力和应变能力，能够有效处理各类复杂问题；具备较强的创新思维和市场敏锐度，能够为园区及音乐厅发展提出创新性方案；
5、工作责任心强，具备优秀的职业素养和团队合作精神，能承受较大工作压力。6、具备成功申报园区/政府荣誉项目者优先。