岗位职责
战略规划：制定并实施公司销售战略，完成年度销售目标，开拓新市场领域。

团队管理：组建、培养高效销售团队，优化绩效考核体系，提升团队战斗力。

客户开发：维护关键客户关系，挖掘行业头部客户需求，推动大项目落地。

跨部门协作：与研发、市场、供应链等部门协同，确保产品与客户需求精准匹配。

市场洞察：分析行业趋势、竞争对手动态，为公司决策提供数据支持。

任职要求
硬性条件：

本科及以上学历，生物技术、医药、市场营销等相关专业优先；

8年以上生物医药/医疗器械/生命科学领域销售经验，3年以上销售团队管理经验；

熟悉IVD、科研试剂、生物制药等细分市场，具备成熟客户资源者优先。

核心能力：

出色的商业谈判能力及大客户管理经验；

数据驱动思维，能通过市场分析制定精准策略；

强烈的目标导向，能承受高压工作环境；

优秀的跨部门沟通与资源整合能力。

我们提供
薪酬福利：底薪+高额提成+年终奖金+股权激励；

职业发展：快速晋升通道，参与公司战略决策；

资源支持：优质产品线+充足市场预算+专业化培训；

其他福利：五险一金、带薪年假、定期体检、团队活动等。