岗位职责

1.全面负责咨询部的生产工作，解决技术难题。

2.完善公司的技术标准体系、质量管理流程及技术文档模版，推动技术工作标准化。

3.负责可研、申请报告、规划、评估等咨询成果的最终审核。

4.主导重大工程咨询项目的技术方案设计与评审，确保方案符合国家标准、行业规范及客户需求。

5.负责内部技术人员及合作单位的培训工作。

6.定期开展技术交流会，培养骨干人才。

7.深度参与客户技术沟通，提供专业咨询建议。

8.领导交办的其他任务。

（二）任职条件

1.年龄35-50岁，本科及以上学历，具有高级工程师及以上职称。

2.八年以上咨询行业经验，三年以上技术管理岗位经历。

3.擅长团队建设、培训体系搭建及绩效激励。

4.擅长与政府、企业客户及项目相关方沟通，具备良好的发现问题、处理问题能力。

5.能承受高强度工作压力，适应项目周期波动及多任务并行场景‌。

（三）工资面议