职位描述

1.推动各层级代理人晋升；

2.协助代理人增员，辅导展业，推动组织业绩及人力发展目标的达成；

3.组织实施职场训练；

4.组织实施各类会议；

5.协助支公司经理制定营销发展计划和推动方案；

6.协助组织策划各类激励活动，编制和管理各类考核与业务统计报表；

任职资格

1.本科及以上学历

2.具有较强的市场洞察力、组织协调能力、沟通能力和管理能力。