一、工作职责：

1.价值管理：根据公司战略及相关管理制度进行公司财务内控管理、合规管理和风险管理，传达、监督执行公司各种政策和规范，确保公司在规范运营的前提下达成公司各项财务指标和业务指标。

2.费用管理：根据公司各项费用管理办法，及时做好服务传承，上下协调、全面指导，时效、合规并重，以规范防风险，以服务促发展。

3.财务管理：负责中支各项财务审核与管理，了解公司业务，清楚资金收付流程，确保资金收付流程规范；执行分公司有价单证管理各项规章制度、做好本机构有价单证管理政策的宣导和培训；负责本机构各项会计处理审核，包括各项科目余额管理、应收应付账龄管理等。

4.外部协调：负责本级及下属机构税务工作办理、报告撰写、接受当地税务部门的日常指导与检查，确保风险可控，各税、费准确及时缴纳，建立良好的税务信用；提供当地监管相关财务数据，确保各项财务数据准确，符合报送时效。

5.其他领导交办事宜。

二、任职要求：

1.大学本科及以上学历，会计、金融等财会类专业；

2.会计专业的相关资格证书；

3.具有全面财务专业知识，丰富的成本、资金、税务、预算等管控能力。