岗位职责：
一、内外部精益改善：1、根据上级制订的各厂结合产品线/工厂战略目标，完成2025年的精益改善计划；2、结合精益改善计划，持续开展所属区域的价值流改善、工序改善、精益降本改善。
二、精益基础改善：1、整合各5S目视化标准，推行大部屋、短周期管理SIM，建立OPE/OEE效率指标；2、建立提案改善机制和管理办法，设立提案改善激励基金；3、持续完善SOP，输出相关SOP改善成果。 精益相关数据收集:负责收集所辖区域工厂、车间的精益数据收集，进行工艺流程分析。
三、车间产能提升及规划调整:1、根据车间的生产流程，通过精益改善的方式，提升车间产能；2、持续进行车间流程、设备、工装夹具进行改善，提升车间产能。
四、其它:1、完成上级交办的其他相关工作任务。2、定期向上级汇报工作。3、对知悉的集团秘密负责。
职位要求：
1、本科及以上学历，工业工程、机械工程及自动化等相关专业优先；
2、1年以上工业工程相关工作经验；
3、能承受巨大的工作压力，团队意识强。
4、工作认真严谨、责任心强。
5、具有良好的沟通、协调能力。
6、具创新意识
福利待遇：
1.周末双休，8:30-17:15（午休1个半）
2.公司有员工宿舍及员工食堂
特别说明：该岗位根据项目情况会出差至广州/清远/无锡/天津/武汉/成都等基地，目前岗位暂定清远。