【工作内容】

1、续期指标追踪：开发制作各类表格，追踪机构13J/25J指标；

2、未收管理：内勤未收管理，外勤服务记录检查通报；

3、续期业务管理：机构分单问题处理，机构收费，处理运营转办单；

4、续期质量管理：首单面谈，配合运营完成新契约品质抽访事宜；

5、领导交代的其它工作等。