岗位职责:
1.负责公司经营中各业务类合同的审核，起草，修改 。
2.处理公司在经营过程中出现的各类法律纠纷，处理诉讼及非诉讼等法律事务，出具各类法律函件。
3.对人事类制度进行法律性审核，对潜在的人事纠纷提出处理意见，并负责劳动仲裁等事宜。
4.可参与公司重大业务谈判，提供法务支持，
5. 对业务部门进行法律相关知识的培训，解答法律咨询。
任职要求:
1、本科及以上学历，法律专业，通过国家司法考试者优先。
2. 3年以上企业法务或律所工作经验;
3.熟悉《合同法》、《公司法》、《劳动法》《商法》等法律法规。
4.有独立起草、审核合同及法律文件的能力，具备法律事务处理和咨询的技能。