2、负责制定供应商管理规范和政策、建立供应商认证、引入、发展、绩效管理、淘汰机制和管控模式、搭建供应商管理平台；
3、审核和指导供应商网络信息平台搭建，对供应商信息化管理工作提供先进工具、方法和思路；

4、负责组织供应商绩效管理，不断改善供应商的质量、成本、交付等绩效表现；

5、负责根据采购策略，开发、认定、评估、引入、淘汰、整合供应商；

6、负责进行询比议价、成本分析、招标、谈判等并形成定价报告，负责供应商框架合同及协议确定。

任职要求：
1、8年以上相关工作经验；
2、有大中型企业招采中心统筹招采的实际操作经验及信息化系统实施；
3、熟悉钣金、机加、部套类的产品工艺、成本构成，具备该类物料的产品知识；
4、 数据分析能力强，善于发现问题，总结规律，提炼和设定规则；能够开发分析及管理工具，提高业务支持效率；
5、了解供应链管理，有供应链标杆管理意识优先，具备BOM管理、降本能力优先；
6、具有很强的职业道德与廉洁素养；
7、具有统筹能力，项目管理能力。