岗位职责:
深刻理解《药品生产质量管理规范》（GMP）在外包装环节的具体要求。
熟悉药品外包装相关的法律法规，能确保所有操作符合规范。
具备强烈的质量意识和责任意识，能将“质量第一”的理念贯彻到日常工作中。
专业技能：
流程精通： 全面掌握药品外包装的全套流程，包括但不限于：打印贴签（如药品监管码、电子监管码）、装盒、封箱、捆扎、物料平衡计算等。
设备操作与维护： 熟悉外包装常用设备（如自动装盒机、贴标机、喷码机、打包机等）的操作规程、日常保养及简单故障的识别与排除能力。
SOP执行与起草： 能严格执行各项标准操作规程（SOP），并具备参与起草或修订相关SOP的初步能力。
现场管理工具： 了解5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）、定置管理等现场管理工具，并能应用于实际工作。
管理能力：
人员管理： 具备领导和管理外包班组（通常为10-30人）的能力，能合理分配工作任务，进行在岗培训（OJT），并有效调动员工积极性。
物料管理： 负责外包装区域包材（纸盒、说明书、箱子、标签等）的领用、核对、储存与退库管理，确保账物相符，物料平衡率达到100%。
生产计划执行： 能根据车间下达的生产指令，合理安排班组生产，在确保安全生产管理的要求下按时、按质按量完成外包装任务。
记录与文档管理： 确保所有外包装记录（如批包装记录、设备使用日志、清场记录）填写及解决问题能力： 能够快速应对和解决外包装现场出现的各类突发问题，如设备小故障、物料短缺、人员调配等，并及时向上级汇报。
沟通协调能力： 具备良好的沟通能力，能与上游工序（内包装）、仓库、QA（质量保证）、QC（质量控制）等部门进行有效沟通与协作。
细致与严谨： 对细节高度关注，能有效防止混淆、交叉污染、差错和污染等风险，例如确保标签、纸盒文字内容100%正确。
抗压能力： 能够适应制药企业严格的管理制度和快节奏的生产环境，在面临生产任务紧张时能保持冷静，带领团队完成任务。
团队合作精神： 有强烈的集体荣誉感，能以身作则，带领团队共同进步
任职要求:
任职资格
基本要求
学历： 大专以上学历 男女不限，年龄22~35岁
专业： 药学、制药工程、机械、物流管理或相关专业优先。
经验： 具备至少1-3年口服固体制剂（或类似剂型）药品外包装岗位操作或管理经验，熟悉药品GMP管理规范及药品外包装流程，持有药学或相关专业初级及以上技术职称。
有成功主导或参与外包装线优化、效率提升或成本降低项目经验者。
熟悉药品电子监管码系统的操作与管理，有班组长或现场管理经验者优先，服从管理，可加班及白班或夜班，岗位可根据需要调整及转岗