职位详情
技术研发副总裁
15-20万·14薪
厦门华联电子股份有限公司
厦门
10年以上
硕士
06-03
工作地址

厦门华联电子股份有限公司

职位描述
岗位职责:
1、领导和实施创新研究院硬件口日常开发工作;根据产品路线规划及公司战略,负责对竞品、市场及技术趋势分析,提供产品的硬件解决方案;
2、组织硬件团队落实研究院规划,对各项目硬件关键点及研发过程中出现的疑难点组织相关方进行技术分析与措施实施;
3、指导团队完成从设计到生产的整个硬件开发过程,关注其进度和方案成本控制等,确保项目按时交付和研发质量;
跟踪业界新技术及新产品,主持编制创新研究院的技术创新硬件方案、平台及技术路线的规划等,应对潜在技术挑战和风险。
4、完成硬件团队建设,如招聘、培训;进行工作排布、估计绩效与激励等。
6、与公司各事业部的紧密合作,推进成果转化。协同领导完成与其他外部研究机构、企业等进行合作和交流中的相关技术评估。
工作要求:
1、工作经验:10年以上的电源、工业变频控制、电机控制领域或嵌入式硬件平台(如大算力平台,智能座舱等)开发和设计经验。5年以上硬件技术团队管理经验,熟悉如APQP、IPD开发流程或其他系统的研发体系。
2、行业经历:电源、家电控制、汽车电子、工业控制、AI及边缘计算、机器人等
3、专业知识与技能:有高压电源,无电解电容方案,大算力SOC平台,特种电源,激光电源等相关产品经验优先考虑;熟悉各种开关电源拓扑(如反激、BUCK、BOOST等等)及各类元件性能,能进行相关参数计算、磁性件设计和热分析;或熟悉复杂系统的高速信号设计、SI/PI完整性、DC/DC、AC/DC、DC/AC相关基础理论,熟悉IGBT、MOSFET、SiC等功率器件特性等。
3、项目管理能力:具备出色的领导和管理能力,能够带领团队完成研究任务。有管理较大研发团队的经历。具备创新思维和创新能力,能够在研究方向、方法上进行创新。
4、沟通能力:具备良好的沟通协调能力,与各方进行有效的交流和合作。具备良好的学习力、自驱力,具有团队合作精神
5、具备较好的英语或日语听、说、读、写能力。

条件:
1、10年以上电子类产品研发管理经验,有3年以上同等规模企业研发负责人相关工作经验 。
2、控制类产品技术管理工作经验,有PCBA行业经验优先。
3、在PCBA研发管理方面具备丰富的管理经验,熟悉家电行业产品开发流程,熟悉家电控制技术,在技术管理方面具备丰富的经验。有机器人,无人机,电驱控制相关研发管理经验亦可考虑。

以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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