岗位职责:
1、搭建培训体系： 负责搭建及优化生产系统培训体系，管理课程、讲师及员工培训档案。
2、负责新人赋能： 主导新员工入职培训，确保其快速上岗并达标，跟踪辅导试用期员工。
3、推行精益理念： 宣传并培训精益生产等理念与工具，协同各部门推动效率提升。
4、运营培训项目： 负责培训计划的落地、内部讲师培养及培训效果评估。
任职要求:
1、大专及以上学历，生物、医学、人力资源等相关专业背景。
2、2年以上培训工作经验，有IVD、医疗器械行业经验者优先。
3、熟悉培训全流程，具备体系搭建或项目主导经验。
4、沟通表达能力强，具备良好的课程呈现和跨部门协调能力。
5、熟练使用办公软件