方向一:信息安全开发
(1)岗位职责:
1.技术工作:
协助经理完成信息安全车型搭载规划、开发、测试计划,汇报公司领导完成决策汇报;协助公用技术部完成信息安全体系规划、体系文件梳理、修订、体系试运行、支持体系认证。跟随集团现有信息安全开发经验与现有供应商资源、指定信息安全开发方案选型,供应商资源选型等。
2.产品开发:
确认信息安全项目定义;制定信息安全车型风险分析&安全目标&安全需求;制定信息安全安全规范&安全方案;信息测试验证;协助车型认证VTA。
3.技术文件校对:
为了确保文件的有效和准确,负责信息安全制定的各种产品标准、设计指南、设计规范的校对。
方向二:场景与新技术开发
(1)岗位职责:
1. 制定工作计划并实施:
为了完成公司的产品或者项目开发计划及本科室相应的工作计划,要制定出各分管系统自己的工作计划,并在主管的领导下组织实施。
2. 确定车联网状态和设计输入定义:
为了确保开发方案和输入数据的准确性,须根据整车配置确智能配置开发状态表和设计输入文件。负责系统匹配和整合分析。
3. 数据设计、维护:
为了确保开发数据及其输出的有效性,要做好零部件数模及其他数据的设计、确认和维护。及时向相关部门提供设计数据和需求,并负责数据的跟踪刷新工作;负责对外部输入数据的检查验收,并负责本院输出数据的确认及对输出数据进行跟踪。
方向三:系统与软件测试
(1)岗位职责:
1.基础管理工作:
协助模块经理进行模块内技术管理,包括功能及性能测试规范建设,测试流程的制定,测试用例库的编制及维护,组织内测试用例及测试报告的校对,供应商测试用例及测试报告的审核,座舱HIL台架的使用及运行维护,测试设备的采购和使用管理。
2.软件测试工作:
承接分配项目的软件测试工作,包括前期测试需求分析和测试方案设计,制定项目测试计划,编写测试用例(包括HIL测试脚本),输出产品软件测试报告,并协助产品工程师跟踪项目开发中软件测试问题。
3.售后软件质量问题测试分析:
针对复杂售后软件质量问题进行测试分析和排查,协助产品工程师定位原因,对解决方案进行充分测试验证,确保软件交付质量持续提升。
4.培训工作:
负责测试系统技能及人才培养,对新员工提供工作流程及技能指导。
(2)任职资格:
1.本科及以上学历,电子信息工程、通信电气工程及自动化、机电一体化等汽车电子类专业
2.5年及以上汽车车联网产品研发设计管理或产品设计工作经验,实践经验丰富
3.职业素养要求:诚信、敬业、有责任心、较强的抗压能力、沟通交流能力、团队合作能力
4.特殊资格/条件要求:有一定的互联网开阔性思维能力和想象能力