一、岗位职责
1.践行阳光文化，忠诚于阳光事业，引领和传播阳光文化
2.结合上级公司整体发展战略以及当地市场情况，指定并落实机构发展规划
3.落实上级公司下达的年度工作计划，推动试试并监控实际执行情况，确保目标达成
4.负责机构管理和销售人才队伍建设，完善用人机制
5.协调维护好公司内外部关系
6.落实国家政策和地方监管要求，保障机构合规经营，规范机构经营风险
7.完成领导交办的其他工作
二、录用标准
1.年龄不超过40周岁，本科以及以上学历
2.三年以上保险销售或管理从业经历
3.有销售管理潜质或者特别优秀者可以适当放宽条件