岗位职责：
1.结合上级公司整体发展战略及当地市场情况，制定并落实机构战略规划和行动方案；
2.负责落实上级公司下达的年度工作计划，推动实施并监控实际执行情况，确保目标达成；
3.负责落实上级公司制定的各项制度与政策，组织推动和落实相关制度及流程，并检查、监督执行情况；
4.负责机构管理和销售人才队伍建设，完善用人机制，提升队伍效能；
5.落实国家政策与监管要求，保障机构合规经营经营结果真实，防范机构经营风险。
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.从事金融工作3年以上或者或者经济工作5年以上；
3.有销售管理潜质或特别优秀者可适当放宽条件。