岗位职责：

业务推动：1、协助支公司经理制定营销发展计划和推动方案；2、协助组织策划各类激励活动，编制和管理各类考核与业务统计报表。

会议经营与训练辅导：1、组织实施职场训练；2、组织实施各类会议。

组织发展：1、推动各层级代理人晋升；2、协助代理人增员，辅导展业，推动组织业绩及人力发展目标的达成。

岗位要求：

1、本科及以上学历，金融、保险、市场、教育等相关专业优先；

2、熟悉寿险各种业务知识、丰富的寿险培训经验者优先，具有较强的市场洞察力、组织协调能力、沟通能力和管理能力；

3、为人端正，工作认真，有较强的上进心，能够加班。

薪资福利：

1、有竞争力的全年收入：基本薪资+月度绩效+年终奖；2、五险一金及企业年金；3、全面高额的商业保险：为员工及家属提供的医疗、人身意外保险；4、带薪休假、取暖降温费、定期体检、餐补、生日礼物、节日福利、旅游及其他内部福利。