岗位职责：

1、承接集团和区域经营发展要求，推动本单位经营工作落地执行；

2、承接集团和区域要求，统筹本经管集团组织管理日常工作，确保落地执行；

3、承接集团和区域要求，推动本经管集团内各项企管工作开展；

4、承接集团和区域要求，统筹下属项目公司组织绩效考核工作。

5、统筹经管集团行政管理工作，负责推进集团、区域行政政策落地，制订行政管理工作计划并组织执行，主导推进档案管理、印章管理、行政预算编制及费用管控等工作。

6、统筹推进经管集团文化建设工作。

任职资格：

1、本科及以上学历（985/211院校优先）。

2、专业：企业管理、中文、行政管理等相关专业优先，具备扎实的管理理论基础。

3、工作经验：5年以上企管、行政或企业文化相关工作经验，有大型集团或区域公司相关岗位经历者优先。

4、综合能力：具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及问题解决能力；有较强的责任心和执行力，能够承受工作压力，适应快节奏的工作环境。