岗位职责：
【企管】
1、承接集团和区域经营发展要求，推动本单位经营工作落地执行；
2、承接集团和区域要求，统筹本经管集团组织管理日常工作，确保落地执行；
3、承接集团和区域要求，推动本经管集团内各项企管工作开展；
4、承接集团和区域要求，统筹下属项目公司组织绩效考核工作。
【行政】
统筹经管集团行政管理工作，负责推进集团、区域行政政策落地，制订行政管理工作计划并组织执行，主导推进档案管理、印章管理、行政预算编制及费用管控等工作。
【文化】
经管集团文化建设工作。
任职资格：
1、统招本科及以上学历（985/211院校优先）。
2、专业：人力资源管理、企业管理等相关专业优先，具备扎实的管理理论基础。
3、工作经验：5年+相关工作经验，熟悉劳动法律法规，具备较强的风险防范意识。
4、综合能力：具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及问题解决能力；有较强的责任心和执行力，能够承受工作压力，适应快节奏的工作环境。