岗位内容：
1.负责分公司赔管理制度的修订与标准化流程（SOP手册）制定。
2.处理保险理赔申请并与客户沟通以获取必要信息，按照保险公司的规定审核和评估索赔请求，描述索赔的详细情况并记录相应的文件。
3. 负责解决索赔问题，跟踪索赔进度并定期更新客户，处理未决案件。
4. 负责理赔案件的打假减损，处理涉诉案件，对接法院与客户，完成理赔及沟通。
任职要求：
1. 本科及以上学历，2年以上理赔经验，有涉诉经验优先考虑。
2. 良好的口头和书面沟通技能，较强的学习能力及协调能力。
3. 准确、细致、注重细节，有责任心，能独立处理意健险诉讼案件。
职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利