岗位职责:

1、负责仓库整体日常工作的按排。
2、仓库 的工作筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个工作的监控。
3、与公司其他部门的沟通与协调。
4、参与公司宏观管理和策略制定。
5、审订和修改仓库的工作操作流程和管理制度。
6、对下属员工进行业务技能培训和考核，提高员工素质和工作效率。
7、与业务部及生产部门沟通确认例外事情。
8、与相关部门确定工作接口和业务交接标准。
9、接受并完成上级交代的其它工作任务。
10、签发仓库各级文件和单据。

1、OA、U9办公系统熟练使用；具有仓储统计处理能力；
2、工作认真、责任感强、吃苦耐劳；
3、有相关工作3年以上经验，立体仓库管理经验优先；