福利待遇： 五险住房公积金包吃带薪年假定期体检
职位要求：
岗位职责
1. 专业技能:
（1）库房管理：在控制诊所运营成本的前提下，保证诊疗用物安全储备量
（2）基础护士技能：全面掌握护理技能、知识;带头学习行业新技术、新知识
（3）培训带教：规划护士的带教、培训计划并考核
（4）突发事件处理：做好对顾客、医生对护士投诉等情况的接待调解;医疗设备故障及时处理
2. 医政类:
（1）感控：督查护士的感控消毒工作，符合检查标准
（2）医证、检查：做好放射、医疗许可证等相关年检和对接部门的维护工作，保证符合相关部门要求
（3）医疗资料管理：按照相关规定医疗规范文件的整理备份，临床医疗督查记录文件的整理保管
3. 团队管理:
（1）排班：合理安排护士工作时间，不可出现缺岗情况
（2）跨部门合作：协调护士配合其他部门工作
（3）团队成长性：控制护士人员流失，培养储备护士长
任职要求
1. 25-40岁，有统筹、协调能力，沟通能力强。
2. 学历:大专及以上学历，具有护士执业资格证。
3. 资历:有有相关工作经验2年及以上。
4. 有团队管理经验者优先。
工作时间：
7:30-14:30，周一公休，周四周六半天班，十二点下班，法定节假日正常放假。
公司福利：
1、提供午餐。
2、设有工龄工资（满1年加100元/月），员工生日发放福利，节假日发放福利礼品。
3、享受年休假，婚假，产假，哺乳假，带薪病假等各种假种。
4、试用期即缴纳园区五险一金，按工资实际收入缴纳。
5、定期组织团队文化建设。