职位描述
岗位职责:
1.战略规划与业务目标:
为客户制定年度/季度电商营销策略、目标、预算及执行路径,对最终的GMV、利润等指标负责。
深度分析电商市场趋势、竞争格局及用户行为,发现新的增长机会(如新平台、新模式、新品类),并推动业务落地。
建立和完善电商营销数据分析体系,定期复盘,持续优化投入产出比。
2. 电商营销与流量运营:
站内营销:主导电商平台(如天猫、京东、抖红店)的整体运营策略,包括但不限于店铺运营、单品打造、爆款策划、大促活动(如618、双11)的全局策划与执行。
流量获取:精通并整合运用多种引流方式,包括效果广告、内容营销、SEO/SEM及社交媒体营销,实现流量的低成本、规模化增长。
用户运营:建立会员体系、客户关系管理及私域流量运营策略,延长用户生命周期价值(LTV)与复购率。
3. 团队管理与协同:
领导和管理电商营销团队,设定绩效目标,培养专业人才,提升团队整体战斗力。
与协作部门高效协同,确保从策划到交付的顺利推进,保障客户满意度和业务目标达成。
管理与电商平台、媒体、MCN机构等外部合作伙伴的关系,争取最优资源。
4. 营收与成本控制:
管理客户电商营销项目预算,合理分配各渠道资源,严格监控广告花费及整体营销成本,完成公司利润指标前提下,确保项目投入产出最大化。
任职要求:
1.本科及以上学历,市场营销、电子商务、管理学等相关专业优先
2.10年以上市场营销经验,其中至少8年以上电商平台运营管理经验,3年以上团队管理经验(有成功操盘过年销售额过亿的品牌电商项目,或知名消费品牌电商负责人经历者优先
3.具备出色的商业洞察和战略规划能力,能将业务目标转化为可执行的营销策略
4.深刻理解主流电商平台的规则、运营模式和营销工具(如巨量千川、阿里妈妈等)
5.极强的数据分析能力,能熟练使用数据分析工具,基于数据做出快速、准确的优化决策
6.精通站内外流量玩法,能有效整合效果广告、内容营销、达人直播等手段
7.卓越的团队领导力、跨部门协作能力和商务谈判能力
8.出色的抗压能力和解决复杂问题的能力,能适应快节奏的电商环境
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕