一、教育背景
学前教育本科及以上学历
二、工作经验
1、幼儿教育行业 7 年以上
2、团队管理工作经验 5 年以上，团队规模 10 人以上
3、国际蒙台梭利培训毕业取证后，有 2 年的在班工作经验者优先
4、有 K12 英文培训机构教学管理经验优先
三、资格证书
1、幼教资格证
2、AMS/AMI 国际认证证书
四、语言能力
1、具有流利的英文听说读能力， 能进行有效的工作沟通
岗位职责：
（一）教学管理
1.贯彻执行法律、法规、政策及集团教学制度体系落实、规范教育教学岗位标准
2.指导、评估教学岗位（教学主任、主讲、中文） 常规工作开展
3.定期评估教学人员的胜任力
4.每学年辅助后勤督导盘点教学固定资产
（二）教学教研
1. 根据总部教学研究管理部及城际的教学目标制定城际保教工作和教研计划， 指导校园制定保教工作计划和教研计划
2.每学期组织教学主任分析校园幼儿发展情况，根据分析制定校园新学期幼儿发展计划
3．在蒙特梭利教育理念下指导校园创设能够体现幼儿学习与发展轨迹的教育教学环境，突显城际、校园班级特色
4.指导校园教育活动的有效开展、观摩、研讨与效果评价
（三）教学督导
1. 督促校园教学管理人员落实教学研究管理部、城际、校园的保教和教研工作计划
2. 对校园保教工作质量进行评估
3. 每周至少三次巡园以便督导本城际各校园中、蒙教育教学有效开展和落实
（四）教师培训
1.制定教师培训计划（每学期一次），提升教师对教育理念以及儿童成长发展理论的理解
2.结合教师发展目标组织相应的培训学习，每学期职业发展日组织各岗教师培训
3 .配合城际园长做好城际内的教学主任面试、选拔和培养工作， 对新入职的教学主任进行保教工作培训