岗位职责：
1、全面负责4S店的日常运营管理，确保各项业务指标达成；
2、制定并执行年度经营计划，推动销售、售后、市场等部门的协同发展；
3、熟悉市场动态，快速反应并调整经营策略，提升市场竞争力；
4、建立和维护良好的客户关系，提升客户满意度和品牌忠诚度；
5、负责团队建设与管理，培养和激励员工，提升团队整体绩效；
6、与厂家、供应商及其他合作伙伴保持良好沟通，确保资源优化配置。
任职要求（专业知识、工作经验、能力水平等）：
1、爱岗敬业，积极开拓，具备强烈的责任感和事业心，能够带领团队实现目标；
2、熟悉汽车行业市场情况，具备敏锐的市场洞察力，能够快速反应并调整经营策略；
3、沟通能力强，具备出色的领导力和团队管理能力，能够有效协调内外部资源；
4、大专及以上学历，具备5年以上汽车行业管理经验，有4S店总经理或同等岗位经验者优先；
5、具备较强的财务管理和风险控制能力，能够有效控制成本并提升盈利能力；
6、具备良好的职业道德和职业素养，能够承受工作压力，适应高强度工作环境。