一、岗位职责
（一）党建制度建设与执行
1.起草分公司党建规章制度、年度工作计划及总结报告，编制分公司党的工作规划并推进落实。
2.贯彻落实上级党组织文件精神，跟踪汇报工作进展，推动党建工作与业务融合。
（二）党组织建设与党员管理
1.负责分公司基层党组织设置、换届选举及“三会一课”、主题党日等组织生活，负责分公司党员发展流程推进。
2.负责分公司党员档案管理、党费收缴、组织关系转接、党内评优及困难党员慰问等日常工作。
（三）宣传教育与意识形态工作
1.策划分公司党建宣传活动，撰写新闻稿件，加强思想政治教育和企业文化建设。
2.组织分公司党员教育培训，提升党性修养，落实党风廉政建设和反腐败工作要求。
3.协调分公司工会、团委等组织，推动精神文明建设及统战工作。
（四）其他工作
1.负责分公司党务信息系统，维护党建数据；负责党报党刊征订、印章保管等行政事务。
2.完成领导交办的其他事项。
二、任职要求
1.中共正式党员，政治立场坚定，2年以上党务或行政相关工作经验，有国企、事业单位背景者优先。
2.本科及以上学历，马克思主义理论、汉语言文学、新闻学、行政管理、哲学等专业优先。
3.熟悉《中国共产党章程》《中国共产党发展党员工作细则》等党内法规，具备扎实的文字功底和公文写作能力。
4.熟练使用Office办公软件，掌握摄像、新媒体运营等技能者优先。
5.责任心强，具备组织协调能力、抗压能力及团队合作精神。