岗位职责：

1、深入研究市场趋势、竞争对手及目标客群消费习惯，制定园区年度、季度招商策略与计划，并根据乐园主题分区和游客动线，规划不同区域的商业业态布局（如：主题餐饮、特色零售、互动体验、服务租赁等）；

2、积极开拓并建立潜在合作伙伴资源库，组织并主导招商谈判，策划并执行招商推介会、行业展会等活动；

3、协调内部资源协助商户顺利完成进场；收集商户的运营数据和反馈，分析经营状况，并提供必要的经营建议和支持；

4、建立商户运营质量评估体系，定期对商户的商品质量、服务水平、环境卫生、主题契合度进行检查，

4、确保所有商户严格遵守乐园的运营规范、安全标准和品牌形象要求；

5、领导和管理商业团队，设定团队目标，分配任务，并指导团队成员的专业发展，负责部门招商预算的编制与控制。

任职要求：

1、40周岁及以下，大专及以上学历，市场营销、工商管理、房地产管理、旅游管理等相关专业优先；

2、5-8年以上商业地产/购物中心/主题乐园或大型文旅项目的招商管理经验，其中至少3年为团队负责人岗位，在餐饮/零售/文创领域有成功招商案例者优先；

3、精通招商全流程，具备出色的商务谈判能力、优秀的资源整合能力与财务分析能力；

4、具有创新思维与市场敏锐度，具备优秀的跨部门沟通、协调能力与抗压能力，适应快节奏工作环境，创新思维活跃，对主题乐园行业充满热情。