岗位职责：
1.负责化学课程的教学工作；
2.积极参与部门内教学研讨活动，不断提高教学水平；
3.对自己所教学员做好教学和服务工作；
4.对部门内课程的教材合理选择和自编教材的研发。
任职要求：
1、本科(含)以上学历，不限专业，良好的学习及表达能力；
2、中学时期单科-化学成绩优异，学有所长；
3、具备以下任一条件者可在面试环节优先考虑：
（1）师范类院校；
（2）有教学类实践经历；
（3）有教师资格证（或合格证）
岗位福利：
1、月均税前收入：8-15K；
（1）无责任底薪2-4K + 课时费+授课类奖金+其他（报道后按照该薪资计薪）
（2）入职前三个月享受月收入最低保障机制
2、双休（周中）；入职即缴纳社保，转正之后缴纳住房公积金
3、职业发展通道:
a-1专业序列：初级教师-中级教师-高级教师-资深教师-特级教师
a-2教学管理序列：教师-教研（师训)督导-教研(师训)主管-教学经理
b.运营管理序列：专员-主管-经理-总监
4.福利待遇：五险一金、年度体检、年度旅游、节假日礼品、员工及亲友报班优惠、餐补