岗位职责:

1、业务职责:依据区域的销售目标，制定区域行销推广计划并执行。
2、业务职责:了解每月区域销售达成状况，分析问题点，拟定行之有效的对策并提报执行。
3、业务职责:及时收集竞品价格、促销活动等相关信息汇总并分析提报。
4、业务职责:紧跟市场部制定的全国主题活动，保证各活动在区域的落地执行。
5、业务职责:持续推进终端基础建设，规范提升终端人员销售标准及技能。
6、业务职责:申请、结案的审核。
7、组织与团队管理:培养后备人才，提升团队整体素质和能力；建立健全区域行销团队，培养并发展辖区内行销体系人才。
8、财务管理:规划市场部年度下发的行销费用，制定月度/年度本营销总部行销费用预算，按相关流程提报并执行。
9、财务管理:依据事业部要求申请本区域广促物料，管控、追踪广促物料到货及分配情况。
10、其他职责:质量/安全模块：组织落实相关工作及安全相关工作落实推动。
11、其他职责:完成公司安排的其他工作。

知识内容：
1、公司知识:掌握公司各组织架构、职责。
2、专业知识:掌握费用管理、营销方案策划相关管理和工作能力。
3、专业知识:熟悉和洞察市场发展，能精确的通过数据分析找到品牌或者品类发展机会。
4、业务环境知识:掌握导购管理相关法规和要求，能熟悉尼尔森数据分析。
5、业务环境知识:熟悉国家宏观经济政策、文化习俗。
工作年限（年）：两年及以上
经验：
1、专业经验:必备：快消品行业相关工作经验。
2、专业经验:最好具备：营销方案、财务管理、策略规划等专业管理体系经验。

简历接收周期：2025-05-07~2025-07-06