工作职责：
1、根据公司年度计划，依照物业寻源流程及标准，在负责区域寻找和开发厂房、办公室、办事处等，并可对选址规划及策略，开展选址可行性评估工作；
2、与产业招商及中介建立良好的合作沟通关系，保持对区域厂房租赁、购买市场的了解；
3、组织需求方及技术专家进行现场勘察，整理形成房源报告；
4、组织房源评审决策会议，输出决策文件；
5、拟定物业租赁/续租/退租合同，并跟进完成签约交付工作；
6、定期维护物业关系，维护与产权方良好的合作关系（续约、降租、终止合约洽谈等），协助处理物业问题及突发事件；
7、建立并完善物业信息数据库。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，知名院校优先；
2、具备物业选址租赁、房源筛选、寻源渠道拓宽等经验，具备2年以上工业厂房选址拓展经验，或从事“商超、连锁酒店、便利店、新零售前置仓、加油站等”选址工作3年以上；
3、具备独立拓展项目全流程能力、梳理&整理现有寻源流程的问题并优化能力、物业寻源能够较好交付能力
4、熟悉法律知识及房地产租赁的风险防范知识；
5、熟悉当地工业厂房资源情况，了解当地工业用地政策情况；
6、具备较好的商务敏锐度及较强的谈判能力，外向阳光，待人接物灵活，思维敏捷；
7、具有较强抗压能力，对待工作耐心负责；
8、吃苦耐劳，可适应出差。
福利待遇：
有员工公寓可提供住宿，免费班车，味美价廉品质食堂。