岗位职责：
1、有手机等消费电子售后服务业务经验，精通售后服务业务流程、方案开发，政策制定等，负责售后服务供应商业务运营管理，政策和方案制定
2、负责售后服务供应商认证，引入，选择，日常管理，终止淘汰管理
3、负责服务商、服务门店过程管理，包括培训、日常沟通、约谈，警告，考核管理
4、负责供应商警告管理，负责供应商奖惩管理，负责供应商月度奖励的评选、汇总、会签、发布、签收工作；
5、负责全国供应商、门店终止转让，端到端完成清算管理"
岗位要求：
1、有1年手机等消费电子售后服务经验，精通售后服务业务流程；
2、思维严谨有逻辑，能从业务中发现问题并提出改进方案；
3、熟练使用办公软件（PPT\EXCEL等）；
4、具备高度责任心、良好的人际沟通技巧，有较强的学习意识及进取心，工作踏实，可承受一定工作压力；
5、有良好的职业素质、合作意识和团队精神，具有独立分析和解决问题的能力