岗位职责

（1）负责分公司行政公文（通知、报告、请示、函件等）的起草、审核、流转及归档管理；

（2）组织筹备部门会议、跨部门协调会议等，做好会议通知、材料准备、记录及纪要撰写。跟踪会议决议事项的执行情况，及时反馈进展；

（3）对接分公司各部门及总公司综合管理条线，协调落实行政事务等；

（4）根据总公司及分公司品牌战略，协助策划并执行品牌宣传活动。维护分公司职场文化形象；

（5）撰写新闻稿、宣传文案，通过官网等渠道发布公司动态。

（6）对接外部媒体，维护媒体关系。监测舆情动态，及时上报并协助处理突发舆情事件。

（7）负责接收、整理国家金融监管总局大连监管局下发的政策文件、通知要求，及时向分公司内部相关部门传达，并跟踪落实执行情况。

资格条件

（1）具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针；坚决拥护“两个确立”，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

（2）爱岗敬业，认同我司企业文化，认可我司规章制度。

（3）诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康。

（4）符合我司核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。

（5）具有较强的风险合规意识，无任何违规违纪行为。

（6）符合我司员工行为管理相关要求，符合我司任职回避相关制度要求，无经商办企业或在工商企业兼职的情形。

（7）无违法犯罪记录，无其他不符合我司录用标准的情形。

（8）大学本科（含）以上学历，保险学、经济学类、金融学类、经济与贸易类、财政学类、应用经济学类、金融类、工商管理类、财务会计类、公共管理类、市场营销、教育学、政治学类、新闻传播类、心理学类、广播影视类、文秘类、中国语言文学相关专业。