岗位职责:

1、负责管辖区域品牌零售运作管理，执行促销计划，对财务指标负责，
2、开发新店与商场进行有效的谈判与沟通
3、高效的货品管理与陈列管理
4、有效的财务管理与成本控制
5、招聘培训与管理零售人员，建立下属的绩效考核机制与完善的人才梯队任职要求

1、高中以上学历，市场营销或经济类专业毕业；
2、三年以上相关行业工作经验，一年以上服装零售管理工作经验；
3、掌握服装商品陈列、货品知识、基础财务知识；
4、具有较强的终端店铺管理能力和人员带教能力；
5、有出色的领导艺术和组织管理能力，责任感和团队精神强，能吃苦，能适应短途出差。