岗位职责: 协助业务团队为客户提供薪酬人事服务
根据工作指派，进行以下部分或全部工作内容：
• 负责及时准确的进行职工薪酬核算。包括制作员工个人薪酬单，个人所得税计算申报。
• 协助回答日常人力资源政策解答。
• 协助进行招聘管理，简历筛选，入离职手续办理等。
• 其他人力资源项目支持
岗位要求：
• 大学本科学历
• 对人力资源系统及流程有较好的基础与理解
• 良好的英语说读写能力，CET-6及以上优先
• 较好的流程管理及意识
• 表达清楚有条理，有一定的公文基础
• 有企业人事运营经验优先
• 接受出差工作安排